问题的根源并不在涉事医生，而是在医院的管理制度上。

近日，浙江丽水某医院发生了一起令人不寒而栗的事件：医生居然把患者遗忘在磁共振舱近3小时。

据报道，浙江丽水一女性患者去当地医院做核磁共振检查，因头套被固定不能随意活动。检查完后，医生锁上设备舱的门离开，把在舱内的患者忘了。就这样患者在磁共振舱内躺了3个小时，直到脚麻了才逼迫她下机。谁知，下机后却发现设备舱的门被锁了，无奈之下只能打电话联系丈夫，才得以离开。

(资料图片)

事件曝光后，引起了广泛的关注和谴责。

有网友质疑医院的管理和监管不力，导致医生疏忽大意，让患者独自待在磁共振舱内长达3个小时。也有网友担心类似事件会给患者带来安全隐患。

在舆论的压力下，事发医院发布了一份情况说明，作出回应称：对科室来说属重大医疗事故，全国都没有几例。

当事医生除了进行核磁共振检查还兼职拍片，当时固定好磁共振的位置后，便离开设备去拍片。谁知道拍完片后，主任叫医生去看片子，就把舱内的患者给忘了。对此医院很抱歉，一定会虚心查找原因，完善医疗安全防范措施，不断提高医疗服务质量和水平。衷心感谢患者家属的及时救助和有效联系，避免了更严重的后果。

目前涉事医生已经被责令停诊，医院做出了辞退处理。

其实，类似的事并非第一次发生。

2021年，河南周口一医院也曾发生过类似的事，当时一名68岁的男性患者去当地医院做核磁共振检查，检查完后医生没有让他离开检查舱。

当时舱内特别闷热，该患者一直呼叫医生却没得到回应，情绪崩溃的他只能自己想办法把头套摘下，倒着爬出了检查舱。

当时这家医院在舆论的影响下，也作出了回应：全院通报核磁共振室，相关科室罚款2000，值班医生记过并处罚1000元，清退3名在场实习的学生。

这样的事是个例，但也不是第一例，怎样杜绝类似的事发生是医院管理着应该思考的问题！

事发后有网友表示：这样的事情只会发生在小医院，因为医院人手少医生忙不过来，而且做核磁共振检查的患者也不多，才会发生这样的事。在三甲医院，因为管理规范，加上来做检查的患者很多都需要排队等待，不会发生这种让一人个在仪器滞留几个小时的情况。

也有同行称：这样的处罚是不是太重了？有的医生要身兼数职，一个人干几个人的工作量。对医院来说，是节约了用人成本；对医生对患者来说，则都是不公平的。因为术业有专攻，如果一个医生要干几个人的活，如何保障工作的质量？

关于上述网友的看法，小编是赞成的。

医疗安全是医院和患者共同关注的问题，医院应该制定有效的安全措施和管理制度，来确保患者在就诊过程中的安全性和权益。患者的安全和权益应该得到全面的尊重和保障。在此过程中，医院也应该建立良好的服务意识，提高医务人员的职业素养和责任心，加强对患者的沟通和解释，让患者体验到最佳医疗服务。

而另一方面，医生工作过于繁忙和紧张，是否也是导致此类事件发生的主要原因之一？医院直接将锅甩给医生，为了平息舆论将医生开除的做法是否也有不妥？

因为这名医生除了做磁共振还兼职拍片，当时把磁共振位置定好后就拍片去了，拍完片后，刚好主任叫他去看片子，就把磁共振舱内还有病人的事给忘记了。要说，这也情有可原，人不是机器，难以做到每个步骤都那么精密完美，难免会有忙中出错的时候，一忙起来，可能就忘了手上的事，这种情形并不稀奇。因为这名医生一个人要干几个人的活，干了这边的活，又要忙那边的活，以致顾此失彼。

而且，据医院相关工作人员表示，医院做磁共振的医生不是固定的，每天都是不同的医生做，“他也是一时疏忽。”可见，问题的根源并不在涉事医生身上，而是在医院的管理制度上。

医院人手不够，也并未形成安全操作制度，即便是这次为了平息舆论将涉事医生开除也不能从根源解决问题。医院该做的是，发现当前的管理不足，规范化管理。不然若是下次再发生类似的事情，又把医生开除平息舆论吗？

信息来源：爱爱医

信息采集：卫健君